Vous êtes un salarié ? Le rôle de PRO BTP PRO BTP n’intervient pas dans le paiement des ICP et des ICI au salarié. Un résultat à diviser par le nombre de jours de congé légal acquis afin d’obtenir la valeur journalière de l’indemnité de congé. Au service des entreprises du BTP et de leurs salariés, la caisse CIBTP de la Région Méditerranée gère les congés payés et opère le régime de chômage intempéries dans l'intérêt général de la profession. À la fin d’un contrat dans le BTP, les conditions sont particulières pour le paiement des congés. J'ai démissionné d'une entreprise du BTP le 15 avril 2011. Le nombre de jours est fixé par le Code du Travail. Vous êtes perdu entre les chiffres et … Les caisses de congés payés et l’union des caisses de France (UCF) assurent, aux entreprises du BTP : Les cotisations correspondantes sont versées directement par l’entreprise à sa caisse de congés payés ou à l’UCF (pour les ICI). vous faire connaitre la législation en matière de congés payés et de chômage intempéries, mais aussi vous permettre de suivre vos congés payés, de modifier votre adresse, et de nous envoyer un RIB à jour, pour assurer la sécurité de vos paiements. Caisse de Congés Payés des Antilles et de la Guyane Agence de la Guadeloupe Extranet Adhérents. L’indemnité de congé brute peut être calculée : Visiteur. Certaines fonctionnalités peuvent avoir un comportement non conforme. Au service des entreprises du BTP et de leurs salariés, la caisse CIBTP du Centre-Ouest gère les congés payés et opère le régime de chômage intempéries dans l'intérêt général de la profession. A contrario, celui-ci est … L'Article L3141-3 du Code du travail est clair, tout salarié, quel que soit son contrat ou son ancienneté, a le droit à 2,5 jours de congés payés par mois de travail effectif dans l'entreprise. En effet les congés ne sont pas contenus dans le solde de tout compte comme cela peut l’être dans d’autres professions. PRO BTP n’intervient pas dans le paiement des ICP et des ICI au salarié. Pour vous aider à faire le point avec eux chaque année, voici les principales règles qui s’appliquent dans le BTP. Les congés de Décembre ne sont toujours pas payées et mon conjoint n'est pas le seul à rencontrer cette situation (il semble que bcp de salariés soient concernés). Informations légales. Calcul salaire de référence journalier - Congés payés Pro BTP. Comment calculer ses congés payés lorsque l'on travaille dans le secteur du Bâtiment ? Notre objectif ? Bienvenue sur le nouveau site de la Caisse de Congés Payés du Bâtiment de la région du Centre. Le site de la caisse de congés payés de la région du Centre change d'adresse ! Les jours non pris sont définitivement perdus, il est donc important de faire le point avec vos salariés avant la date butoir. La compatibilté de votre navigateur avec ce site n'est pas optimale. Pour les 29 jours de congé : PE a calculé 29 jours de congés et m'a donc retiré ces 29 jours (un mois) d'indemnisation. La Caisse de Congés Payés du Bâtiment et Travaux Publics, organismes sans but lucratif, est en charge de la gestion et du paiement des congés payés dans les professions du Bâtiment et des Travaux Publics et des industries connexes à La Réunion. Fractionnement des CP dans le BTP : des règles négociables. Vous recevrez d'ici 7 jours, par courrier postal, un mot de passe provisoire, que vous personnaliserez dès votre première connexion. Cela permet d’alléger la charge administrative, mais aussi de mutualiser le risque climatique grâce au régime de chômage intempéries. 20 octobre J’ai pris ma retraite le 12 mai 2020. Comment bien connaître les particularités de la Caisse des congés payés du BTP et des conventions collectives ? Le recouvrement d’autres cotisations sociales et professionnelles. CI-BTP Rhône-Alpes Auvergne Connexion Salarié Votre numéro de sécurité sociale est composé de 13 caractères (la clé de contrôle ne doit pas être tapée). Car ce qu'il indique ne tient pas compte des particularités des caisses de congés payés, en particulier du BTP. J'ai envoyé le certificat bleu que m'a fournit mon employeur à la CNETP pour qu'elle me paye mes congés. S’agissant des congés conventionnels (congés prévus par accord ou convention collective, qui s’ajoutent aux congés payés légaux), il appartient au salarié, en cas de contestation sur la prise de ces congés, d’établir qu’il n’a pu les prendre du fait de l’employeur (en ce … Les conventions collectives imposent deux périodes de congés payés par an : Des congés pour événements familiaux sont également prévus pour les salariés du BTP : Depuis le 1er janvier 2016, chaque entreprise doit déployer une mutuelle obligatoire pour ses salariés. Quand pouvez-vous prendre vos congés ? Information de compatibilité . Thibaut 42 2020-06-12 18:01:48. Caisse de Congés Payés des Antilles et de la Guyane Agence de la Martinique Extranet Salariés. Vous pourrez poser jusqu’à 24 jours ouvrables maximum au cours de cette même période. Vous êtes une entreprise ? Des dispositions conventionnelles peuvent prévoir également des jours supplémentaires. Comment ça marche ? Et si l’un d’entre eux vous quitte ? N'ayant pas encore pris mes congés, j'ai droit à 30 jours de congés payés. Exemple : votre salarié a travaillé à temps plein (1 820 heures) et a perçu 20 000 euros bruts au cours de la période d’acquisition des congés payés. Que vous soyez salarié de la Guadeloupe, de Saint Barthélémy, de Saint Martin, de la Guyane ou de la Martinique accéder a votre espace salarié. Mises à jour de la plateforme de gestion. La caisse assure le service des congés payés des salariés déclarés par l’employeur. Au service des entreprises du BTP et de leurs salariés, la caisse CIBTP du Nord-Ouest gère les congés payés et opère le régime de chômage intempéries dans l'intérêt général de la profession. ©Auremar - stock.adobe.com. Vous recevrez d'ici 7 jours, par courrier postal, un mot de passe provisoire, que vous personnaliserez dès votre première connexion. Des vacances aux imprévus, en passant par les soucis de santé, différentes dispositions sont prévues pour les salariés du BTP. Sauf que malgré des appels, des mails et relances par courrier : 0 nouvelles. Vous donner toutes les informations utiles à la gestion des congés payés et du chômage intempéries… mais aussi, vous permettre de faire en ligne, de façon rapide et sécurisée, l’essentiel de vos démarches. La gestion des congés payés En proposant l’institution d’un régime particulier de gestion et de paiement des congés des salariés du BTP, la profession avait le souci d’assurer le respect des droits à congés, dans l’intérêt général de la profession. Car ce qu'il indique ne tient pas compte des particularités des caisses de congés payés, en particulier du BTP. 4 mois après, mon employeur ne m’a toujours pas payé mes jours de congés payés. Il en va de même pour le paiement des congés payés bâtiment après licenciement La caisse assure le service des congés payés des salariés déclarés par l’employeur. Les congés doivent ensuite être pris entre le 1er mai de la même année et le 30 avril de l’année suivante. Découvrez les spécificités du secteur ainsi que le montant du nouveau taux pour l’année en cours. Mon conjoint est salarié du BTP. Ce salarié a droit à 30 jours ouvrables de congés payés. Elle ne doit pas être confondue avec la période de prise des congés payés (qui peut être fixée par accord d’entreprise) qui démarre au plus tard le 1er mai. Véritable bourse d’emplois et … Congés payés BTP : fin de contrat. - CHARGES SOCIALES SUR LES INDEMNITES DE CONGES 19 5.1. Secteur du BTP, départ en retraite et non paiement des jours de congés payés : vers qui se tourner ? Infos>> congés btp FEVRIER 2017 ZOOM Site Web : nouvelle évolution ! Mais je n'ai toujours aucunes nouvelles aujourd'hui. À noter : la période de prise des congés payés et l'ordre des départs sont fixés par accord d'entreprise ou par accord de branche ou, à défaut, par l'employeur après avis du comité social et économique (CSE).La période des congés payés est portée à la connaissance des salariés au moins 2 mois avant son ouverture. En ligne sur le site de la Caisse www.lareunion.conges-btp.re, une seule formalité : déclarer et payer >Espace entreprise > rubrique Emissions / Encaissement > Télé-règlement Le télé-règlement est accessible à tout moment. La convention collective BTP fixe à 2,5 le nombre de jours de congés mensuel, soit 30 jours ouvrables de congés payés par an. Caisse de Congés Payés de La Réunion Extranet Adhérents. Les mouvements de personnel intervenus entre le 1er avril 2019 et le 31 mars 2020 ne pourront être enregistrés que lors de la saisie de votre DNA Dans ce cas, l'employeur n'a pas en cas de rupture à verser lui-même l'indemnité compensatrice de congés payés, mais c'est la caisse qui la verse éventuellement, mais pas si le salarié est employé par un nouvel employeur relevant de la même caisse. La carte d’identification professionnelle du BTP est un service géré par l'Union des caisses de France Congés Intempéries BTP en application du décret n°2016-175 du 22 février 2016. Vu que je n'ai pas pris ces congés et qu'ils ne m'ont donc pas été payés lorsque j'étais chez mon ex employeur, il n'y a rien d'anormal à ce que PE me les "rembourse". Congés payés imposés BTP : peut-on m'obliger à partir en été ? Sur ce sujet, votre rôle consiste à déclarer les dates de congés payés à la caisse à laquelle vous êtes affilié et à remettre un certificat de congés payés à vos salariés. Pour le paiement de ses congés payés, son employeur verse les cotisations auprès de la CIBTP. Le calcul de son indemnité brute de congés payés s’effectue comme suit : Pour ce salarié, c’est la seconde formule de calcul de l’indemnité de congés payés qui devra être retenue : il percevra donc 69,77 euros par jour de congés payés. Des dispositions conventionnelles peuvent prévoir également des jours supplémentaires. Vos salariés acquièrent des jours de congés payés du 1 er mai au 30 avril : des jours qu’ils ont l’obligation de prendre avant la fin de cette période, sous peine de les perdre. Votre demande d'inscription à l'espace "Mon compte" a bien été enregistrée. Congés payés BTP : 30 jours ouvrables acquis pendant la période de référence Dès 10 jours de travail effectif au sein d’une même entreprise, vous ouvrez des droits à des congés payés. Vous donner toutes les informations utiles à la gestion des congés payés et du chômage intempéries… mais aussi, vous permettre de faire en ligne, de façon rapide et sécurisée, l’essentiel de vos démarches. - PAIEMENT DES CONGES PAR ANTICIPATION 19 3.1. Cet article pourrait vous intéresser: Congés payés BTP : ce que vous devez absolument savoir ! Toutefois, en cas de défaillance de l’employeur dans le paiement des cotisations, celui-ci n’est pas dégagé de son obligation de payer à la caisse les cotisations, majorations de retard et pénalités qui restent dues. Les congés. Au service des entreprises du BTP et de leurs salariés, la caisse CIBTP de Rhône-Alpes Auvergne gère les congés payés et opère le régime de chômage intempéries dans l'intérêt général de la profession. Ils doivent être pris après la naissance, dans un délai de 4 mois maximum. Dans le secteur du BTP, c’est la caisse de congés payés du bâtiment qui calcule les droits de vos salariés sur la base des informations que vous lui transmettez. Attention ! Au service des entreprises du BTP et de leurs salariés, la caisse CIBTP du Grand Est gère les congés payés et opère le régime de chômage intempéries dans l'intérêt général de la profession. Cliquez sur le nom de votre navigateur web ! Au regard de son dernier bulletin de salaire, il  a été rémunéré à un taux horaire de 11,50 euros. CI-BTP Rhône-Alpes Auvergne Connexion Salarié Votre numéro de sécurité sociale est composé de 13 caractères (la clé de contrôle ne doit pas être tapée). Bienvenue sur le nouveau site de la Caisse de Congés Payés du Bâtiment de la région du Centre. Le droit aux congés payés. Le délai peut être reporté dans deux cas : Décès de la mère suite à l’accouchement, Hospitalisation de l’enfant. En Aout 2014, mon entreprise etant fermé jai appeler le 3949 pour savoir comment déclarer mes revenus que j'ai reçu par la Caisse des Congés Payés et ont m'à répondu qu'etant donné que ce n'était pas du travail effectif payés par mon employeur je ne devais pas déclarer le montant de mes congés payés. L'INFO DE LA CAISSE CONGES BTP Caisse de La Réunion Congés BTP Caisse de la Réunion 43 rue de la Boulangerie - BP 20850 97477 SAINT DENIS CEDEX Tél : 02 62 21 03 81 Fax 02 62 21 45 17 site web : www.lareunion.conges-btp.re e-mail : ccpb.reunion@conges-btp.re A votre service Le réseau Congés Intempéries BTP s’occupe du calcul et du versement des congés payés pour les professionnels du bâtiment. Obligation légale. Trouver l'agence MMA la plus proche de chez vous. Dans le BTP, elle est régie non seulement par la loi, mais également par la Convention collective nationales des Bâtiments et Travaux publics (CCNTBTP). Congés payés dans le BTP : le point sur les droits de vos salariés. En outre, pour les entreprises qui doivent s'affilier à une caisse de congés payés (comme dans le BTP par exemple), la période de référence va du 1er avril au 31 mars. Deux modes de calcul des congés payés dans le BTP Dans le secteur du BTP, c’est la caisse de congés payés du bâtiment qui calcule les droits de vos salariés sur la base des informations que vous lui transmettez. Informations légales. ). Et … La lutte contre la fraude. La validation du télé-règlement … Qui sommes-nous ? Vous êtes une entreprise ? Pro BTP Vacances offre ainsi aux salariés du secteur des voyages et des activités de loisir à prix réduits durant leurs congés payés. Ces sommes font l’objet de placements financiers dont les produits contribuent à la couverture des frais de gestion, des charges fiscales et sociales ainsi que des avantages prévus par les conventions collectives du secteur (jours supplémentaires au titre du fractionnement et de l’ancienneté, congé pour enfant à charge, etc. Vous êtes un salarié ? Dans le BTP, 12 jours consécutifs de congés payés devront être pris, au minimum, pendant la période estivale, c’est-à-dire entre le 1 er mai et le 31 octobre de la même année. Un employeur peut imposer ou modifier les dates de prise des congés payés (CP), dans la limite de 6 jours ouvrables (5 jours ouvrés), en dérogeant au délai de prévenance et aux modalités de prise de ces congés. Certaines fonctionnalités peuvent avoir un comportement non conforme. - DOCUMENTS TRANSMIS AUX SALARIES 19 5. Les congés payés. Cliquez ici pour le télécharger Besoin d'aide ? Au service des entreprises du BTP et de leurs salariés, la caisse CIBTP du Sud-Ouest gère les congés payés et opère le régime de chômage intempéries dans l'intérêt général de la profession. En janvier 2019, la Caisse de congés payés du BTP d’Île-de-France a annoncé la baisse du taux de cotisation congés payés à compter du 1er janvier 2019. EASYDEVISPRO Le BTP est un secteur qui gère les congés payés d'une façon différente des autres entreprises. Publié le 12/04/2018, mis à jour le 26/04/2018, Entreprises industrielles et commerciales. En revanche le certificat que vous lui remettrez, faisant le bilan de son solde de congés payés BTP, lui servira à justifier de ses droits auprès de la caisse et de son futur employeur. Pour le secteur du BTP, cette période s’étend du 1er avril au 31 mars de l’année suivante, soit actuellement du 1er avril 2019 au 31 mars 2020. Au service des entreprises du BTP et de leurs salariés, la caisse CIBTP du Nord-Ouest gère les congés payés et opère le régime de chômage intempéries dans l'intérêt général de la profession. Calcul du montant de la prime de vacances BTP : 30 % de l’indemnité de congés payés. Par exemple : les congés acquis par vos collaborateurs entre le 1er avril 2017 et le 31 mars 2018 doivent être consommés entre le 1er mai 2018 et le 30 avril 2019.
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